7月11日上午，济南大学2016年新入职教师研习营开营仪式在我校第五会议室举行。校长张士强，副校长王志，人力资源处、教务处、科技处、社科处等部门的负责人，教师发展中心全体人员，83名新入职的青年教师参加了开营仪式。仪式由副校长王志主持。

在开营仪式上，张士强校长做了讲话。在讲话中，张士强校长首先对2016年新入职教师研习营的开营表示祝贺，接着，张士强校长向青年教师介绍了济南大学的办学理念、发展历史、发展成就以及发展规划和发展举措，随后，张士强校长向青年教师提出了三点希望，一是希望青年教师珍惜机会，虚心学习，向专家教授学习，学员之间加强交流、互相学习；二是勤于实践，学有所成，把学习到的知识付诸工作实践，用心揣摩和总结，通过学习和实践，努力使自己的教学、科研和其他方面的能力有所提升；三是志存高远，勇攀高峰，制定目标，努力成长为一名优秀的大学老师。随后，张士强校长与青年教师们进行了亲切交流，针对济南大学的发展与建设听取了青年教师们的建议。

开营仪式结束后，学校领导，与会人员与青年教师们合影留念。

培养、建设一支师德高尚、业务精湛、充满活力、结构合理的高素质教师队伍，是高校人才队伍建设的一项重要任务。近年来，我校一直高度重视青年教师的专业发展，并出台了一系列的政策、制定了许多措施帮助青年教师全面发展、尽快成长。在老师们刚刚入职济南大学之际，学校决定举办新入职教师研习营，主要目的有两个，一是帮助老师们了解高校的办学规律，认识济南大学，了解济南大学的办学理念、发展进程和发展规划；二是帮助大家熟悉学校的有关规章制度，了解高校教师的工作规律和工作内容，为大家今后的专业发展导好航。

2016年新入职教师研习营包括两个模块，一是研修课程，二是教学基本技能考核。研修课程包括必修和选修课程。其中必修课程安排在暑期集中培训完成；选修课程将在9月至12月期间，以工作坊、沙龙、专家报告、研讨会等教师专业发展研修活动的形式进行。暑期集中培训时间为一周，这期间，学校将为学员安排14场专家报告和专题讲座，内容涉及高等教育基本理论、教师专业发展理论、校史校情和学校有关规章制度介绍、教学规范与教学基本能力、科研素养和科研能力等方面的内容；此外，暑期集中培训还分别针对人文社科类、理工类不同的学科，专门设计了2场教学观摩活动和主题为“高等学校教师职业道德和职业素养”的专题讨论。研习营的教学基本技能考核模块将安排在下学期期末进行。

摄像：刘伟 摄影：张伟 编辑：刘怀柱 编审：丛晓峰